人事異動·組織変更にいて
2022年6月30日発表
ヤマハ発動機株式会社は,2022年7月1日付の組織変更と人事異動を下記のとおり決定しました。
■組織変更にいて(2022年7月1日付)
1.人事総務本部
1.執行役員の職掌変更にいて
2.統括部長·事業推進部長級の人事異動にいて
3.部長級の人事異動にいて
4.グルプ会社の人事異動にいて
(役職名の略称)
・GL = Group Leader(グループリーダー)
(部門名の略称)
・SMT = Surface Mount Technology(サーフェスマウントテクノロジー)
・FRP = Fiber Reinforced Plastics(繊維強化プラスチック)
・PF = Platform(プラットフォーム)
・PJ = Project(プロジェクト)
・FA = Factory Automation(ファクトリーオートメーション)
(グル,プ会社の事業内容)
・YMUSは188BET金宝搏下载(雅马哈发动机公司(美国),米国で当社製品の輸入・販売を行う会社です。
・YMPJ(ヤマハモーターパワープロダクツ江蘇有限公司)は,中国で発電機,除雪機の製造・販売を行う会社です。
・ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社は,発電機・汎用エンジン・ゴルフカーなどの製造を行う会社です。
■組織変更にいて(2022年7月1日付)
1.人事総務本部
人財戦略における中期計画目標達成に向けた推進力向上を目的に,人事総務本部の人事関連機能を再編する。
·“グロバル人材開発部”“を”グロバル人事部”へ名称変更する。
・”人事戦略部“が担っているコアポジションの異動・配置管理機能,ダイバーシティ推進機能を”グローバル人事部“へ移管する。
2.ロボティクス事業部
·“グロバル人材開発部”“を”グロバル人事部”へ名称変更する。
・”人事戦略部“が担っているコアポジションの異動・配置管理機能,ダイバーシティ推進機能を”グローバル人事部“へ移管する。
2.ロボティクス事業部
サーフェスマウンタービジネスの市場拡大に伴う,営業戦略立案および意思決定の一本化と迅速化を目的に,ロボティクス事業部を再編する。
・クロスボーダー案件への迅速な対応,各地域特性に密着した営業施策実行のため”営業統括部“の”SMT国内営業部”“SMT海外営業部“を集約し,“SMT営業部“とする。
■人事異動にいて(2022年7月1日付)
・クロスボーダー案件への迅速な対応,各地域特性に密着した営業施策実行のため”営業統括部“の”SMT国内営業部”“SMT海外営業部“を集約し,“SMT営業部“とする。
■人事異動にいて(2022年7月1日付)
2.統括部長·事業推進部長級の人事異動にいて
3.部長級の人事異動にいて
4.グルプ会社の人事異動にいて
(役職名の略称)
・GL = Group Leader(グループリーダー)
(部門名の略称)
・SMT = Surface Mount Technology(サーフェスマウントテクノロジー)
・FRP = Fiber Reinforced Plastics(繊維強化プラスチック)
・PF = Platform(プラットフォーム)
・PJ = Project(プロジェクト)
・FA = Factory Automation(ファクトリーオートメーション)
(グル,プ会社の事業内容)
・YMUSは188BET金宝搏下载(雅马哈发动机公司(美国),米国で当社製品の輸入・販売を行う会社です。
・YMPJ(ヤマハモーターパワープロダクツ江蘇有限公司)は,中国で発電機,除雪機の製造・販売を行う会社です。
・ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社は,発電機・汎用エンジン・ゴルフカーなどの製造を行う会社です。